スシロー シフト。 ブラック企業だと噂⁈スシローのアルバイトの評判の全貌がココに!

【評判検証】スシロー人事に聞いた!バイト応募のQ&A

スシロー シフト

スシローのアルバイト | 評判・クチコミ シフト スシローバイトのシフトに関して投稿されたクチコミです。 ミカン6個 さん/東京都/30代/女性 スシローのシフトは1週間ごとに希望を出し、締め切りは大体2週間前というのが多かったです。 私はフリーだったので、予定がある時以外は開店から閉店の間でお任せで出していましたが、固定している人も居ました。 急な変更にもスタッフのLINEがあるので、変わってもらったりすることも可能です。 マンサー さん/愛知県/20代/男性 面接時に申告しておいた曜日が固定で出勤日になります。 その他の日に出れる日があれば1ヶ月前から出勤予定表が貼り出されるのでそちらに記入します。 逆に固定の出勤日で出られない日がある場合は店長に許可をもらわないと休めません。 yuki さん/愛媛県/20代/男性 まず、シフトのベースを決め、これを基盤にシフトが決まります。 このベースは社員に相談することでいつでも変更可能です。 休みを申請する際は、3週間前までに申請する必要があります。 しかし、実際はシフトか出るまでなら、ある程度自由がききます。 間に合わない場合は、代わって貰える人を探して社員に報告しなければいけません。 また、本人又は同居者が1週間以内に牡蠣を食べたり、下痢、嘔吐、発熱の症状が見られると出勤できないので注意が必要です。 アイアンアイス さん/愛媛県/20代/男性 シフトはおもに自己申告制。 面接のときに週何回入れるか聞かれる。 休み希望も取れ、スケジュールも組みやすいと思う。 休み希望は1か月前に申告しないといけない。 トムポッポ さん/愛知県/30代/女性 シフトは店長か副店長に直接申告する形でした。 なので、希望を伝えてもその日は人手不足だからと、出勤を頼まれることも多々ありました。 体調不良やこどもの急な病気で欠勤する際は、自分で代わりの人を探さなければならなくて。 それがとても大変で苦痛だったので、辞めることになった最大の理由です。 ちゅん。 さん/静岡県/30代/女性 2週間前までに休みたい日は社員さんに伝えます。 繁忙期や人が少ない場合は休みがとりにくかったりはしますが大体は希望通りになります。 出勤日数、出勤時間は社員さんと要相談です。 ちんすーはー さん/沖縄県/20代/女性 シフトは基本的に二週間先の一週間分を店長に提出します。 自分の希望を提出したら後は店長がその希望範囲でシフトを組んで下さり、もしその日が急に行けなくなったりすると原則は自分で代わりを探すことになっています。 ダブダブ さん/大阪府/40代/女性 スシローのシフトは、自己申告制です。 テスト期間や子供の学校行事はみんなだいたい、お休みを頂いてます。 そして、自分がどのくらい働きたいかを伝えれば、だいたい、希望を叶えてくれます。 少しでいい人もいれば、沢山働きたい人もいます。 スシローの仕事は長時間に渡り沢山ありますので、沢山働きたい人はかなり働けます。 ただ、飲食店なので、体調不良 下痢、嘔吐 になると、規定期間休まざるを得ない時があります。 衛生面を徹底してますので、スシローの基本ルールを守る必要はあります。 それを守れない人は働けません。 そんなに難しいルールではないですが、 働く上でとても大切なルールです。 山ちゃん さん/大阪府/40代/女性 休みたい日は時期にもよりますが、だいたい1ヶ月ぐらい前にシフト提出期限までが貼ってあるので、それに合わせて言えば大丈夫です。 でも急な休み申請もシフトが出てなかったらだいたい大丈夫なので、言いやすいです。 急な休みの時は、子供が熱の時とかはグループラインで探さないといけないので、大変です。 シフトの希望は2週間前までに社員さんに報告、テスト期間や急な体調不良などは代わりの人を探して社員さんに報告をします。 ゆきぽよ さん/大阪府/30代/女性 店長・副店長に連絡ですが、なかなか会えなかったり忙しと声がかけずらい時もありますが、慣れてくると声をかけるタイミングが分かってきました。 Pigeon さん/大阪府/10代/男性 シフトは基本自己申告制です! どうしても入れない曜日や日にちがあれば毎週とか毎月決まった日を休むことが出来る! 高校生は必ず8時間以内に退勤することが出来る超ホワイト! 訳あって週1~って人もいればAVG週5って人もいます! テスト期間などの行事は普通に休めます。 体調不良の時はヨユーで休めます。 はるぴん さん/愛知県/20代/女性 シフトは基本的には固定制ですが、2週間前にシフトの締め切りがあり、予定がある場合や学生ならテスト期間等がある時には休みを取る事ができます。 また逆に今より働きたいという場合でも申告をすれば出勤することができます。 1日に働く時間や週に何日働くかは人によりまったく違うので、自分の働きやすい回数で働くことができると思います。 ちょこみんと さん/愛知県/30代/女性 シフトは固定ですが出られない日も出てくるのでその場合は規定の日までに申告していくので負担はありません。 以前のバイトでは月半ばに次月分一ヶ月出してたので急に予定が入って変更届け出したりがあったので助かります• こたろうママ さん/福岡県/50代/女性 基本、ベースとなる週に何日希望か、どの時間希望かと最初に問われそれに基づいてシフトが決まるようですが、休み希望も指定された日までに店長に伝えれば希望は通りますし、急な休みもスタッフ同士で交代を探すのが基本ですがやむを得ない場合は社員さんが探してくれたりもします。 希望にそうようにと考えて頂いていますが、人数が多いのと売上との関係で希望シフトが制限されることもあり、ダブルワークをしたり考えたりしている方が増えてはいるようです。 にささし さん/埼玉県/50代/男性 自分の希望する曜日と時間を会社に伝えて、それに見合った時間になるべく合わしてくれて、もしも予定があるときは、変えてもらうことができる。 アールエヌ さん/大阪府/10代/女性 スシローのシフトは面接の時に何曜日の何時から何時まで入れるかを言い、その後は自己申告制なのでテスト期間や学校行事などの調整ができました。 まるぞう さん/愛知県/20代/女性 一応自己申告制で1週間分ずつ提出なので、学生には有難いとおもいます。 ただ、忙しすぎて固定シフトの変更を伝えずらい、休みずらい雰囲気はあります。 ふるふる さん/愛知県/10代/男性 シフトは基本シフトを店長に伝え、バイトに入れない日は店長もしくは副店長に直接伝えます。 休みは取りやすい環境です。 ダブルワークをすることも可能です。 ドーベルマン さん/埼玉県/10代/男性 シフトは1週間ごとの自己申告制で自分で3週間前に申告することが出来ます。 シフトの調整がしやすく学校やプライベートとの両立がしやすいです。 また急な休みでも代わりの人を見つけられれば休むことができます。 かなり多くのスタッフが働いているので代わりは見つけやすいと思います。 ねぎまぐろ さん/愛知県/50代/女性 予め曜日毎に出勤できる時間を登録します。 2週間前までに、1週間単位でシフト変更な可能なので、学校行事等は休めます。 シフトが出たあとで、自己都合で出勤できないときは、代わりを探して交代してもらいます。 ぱるぱる さん/愛知県/20代/女性 シフトは自己申告制です。 3週間後のシフトを1週間分提出して、2週間前にシフトが確定します。 テスト期間や急な体調不良にも対応して頂けるので、ありがたいです。 miyano さん/東京都/10代/男性 シフトは一週間ごとの自己申告制で、結構自由な方だと思います。 学生さんも学校帰りの17時から出勤、など多くいらっしゃいます。 rossi さん/茨城県/20代/女性 シフトは店長が決めていました。 急なお休みは、代わりに出勤してくれる人を自分で探さなといけないと入った時に言われました。 なので長年勤めている方に「早くみんなの連絡先聞いた方がいいよ」と言われました。 実際に子供が熱を出してしまったときにみんなに連絡をして代わりを探しました。 子供が熱で大変な時に代わりを探し、パートの私がここまでやる必要があるのかととても疑問に感じました。 長期のお休みでGWや年末年始などは保育園がお休みの為出勤することが出来ず、いつもお休みをもらいづらかったです。 くるりん さん/長崎県/20代/女性 シフトは2週間前に自己申告します。 シフトを記入する用紙があるので記入し社員の方に提出します。 テスト期間中などの休みも早めに申請したら貰えますが、学生が多くテスト期間が被ったりすると入らなければいけなかったりもします。 アルバイトは学生が多いので学校終わりに週4日の1日5時間程度で働いている人が多いです。 朝~昼間の時間はパートさんが入っていました。 けゆママ さん/京都府/30代/女性 最初の面接で希望の曜日と時間を伝えるので、それが基本ベースとなります。 休みたいときは決められた期限までに社員に口頭で申告でした。 シフトは一週間ごとの紙でファイリングされていました。 私が辞めるころにはネットで確認できるようにはなっていました。 急に休むときは自分で代わりを探さないといけません。 ダブルワークは全然OKの会社です。 レモングラス さん/奈良県/30代/女性 シフトは2週間前に自己申告で店長または副店長のみの受付で口頭で申告します。 主婦の人は1日5時間ほど週3から4日で働いてる人が多く、学生は学校終わりの夕方数時間、土日は1日という働き方です。 学生のテスト期間はスタッフが欠員状態になるので、数時間だけでも入れる人を社員が探したりしています。 自分自身の急な体調不良や子供の体調不良で当日出勤できない時は、同じポジションの人で代理を探し、社員に連絡します。 学校行事が事前にわかる場合はシフト申告の際に休み希望を出せば休みにしてくれます。 プーさん さん/岐阜県/30代/女性 シフトは基本始めに伝えておきます。 毎週月曜日に3週間後の1週間分基本シフトが貼り出され、日曜までに変更点を伝えます。 同じく毎週月曜日に翌週の決定シフトが貼り出されます。 決定シフトはネットでも見ることができます。 事前の休みは取りやすいですが、体調不良などで急遽休みを取る場合は自分で交替人員を探して下さいと言われます。 金なし太郎 さん/静岡県/10代/女性 シフトは面接時にどれくらい入れるのかを申告する形になっていて、週毎に自己申告制でした。 学生は最後の時間までいてほしいとのことだったので12時とかまででした。 週2の人が多いかなという印象です。 学生はバンバン入れられてしまうのでダブルワークは可能だとは思いますが、厳しいとも思います。 大学生のテスト期間はまるまる休むことができるわけではなく、シフトを減らしての対応でした。 飲食店なので体調不良での休みは取りやすいですが、長期休暇の休みはすごく取りづらいです。 吉きっちゃん さん/広島県/20代/女性 シフトは基本的に面接時に言った時間と曜日が反映されます。 休み希望は〆切日までに口頭で社員に伝えます。 基本的に急な休みは代わりの人を自分で探しますが人が少ないのでなかなか見つかりません。 見つからない場合でも休みはもらえますが、この時間までは出れないかなと交渉されたりもします。 ぽむぽむ さん/福岡県/10代/女性 1ヶ月分出しました。 何日がダメと伝えるとあとは適当に入れてくれました。 急な休みは撮りにくかったです。 1日8時間週4~5は入ってました。 ちくたん さん/岐阜県/30代/女性 シフトは自己申告で申請しました。 面接の際に基本シフトを伝えてあるため、休みや時間変更があった場合のみ伝えるだけです。 人手が足りない時は電話が掛かって来ることもありましたが、強制的ではなかったため、数時間単位で協力したりなどしました。 体調不良など急なお休みは取れますが、代わりの人を自分で探さなくてはならないのが大変でした。 一日の時間も、週での入れる日も個人の希望を聞いてくれるのでとても働きやすかったです。 みんみん さん/三重県/20代/女性 シフトは一週間ごとの自己申告制なので、予定がある日は休めたりと調整することが可能です。 もちろん忙しい時間帯や人が足りない時間等は調整してほしいと言われることもありますが、強制的なことは全くありません。 基本的に人手が足りていないので、急な休みは取りづらいですが、代わりの人を見つけることができれば大丈夫です。 ばーたー さん/岐阜県/20代/女性 基本的には1週間の固定シフトがあり、それに従って組まれます。 固定シフトで入れない日があるときは、2週間前に訂正して提出します。 スタッフがたくさんいるときは急に用事などが入っても代わってもらえることが多かったが、人が少ないと代わりかなかなか見つからないし、そもそも欠員の日があります。 正月、ゴールデンウィーク、お盆は掻き入れ時なので あまり休ませてくれません。 名無し太郎 さん/長崎県/20代/女性 シフトは自己申告制でした。 3週間前にシフト希望表が出され、休みたい日には印を付けておくようになっていました。 シフト希望は基本的には通りますが、お盆や年末年始など入れる人が少ない時期は調整してほしいと頼まれることもあります。 しかしもちろん強制ではありませんし、無理ならば断ることはできます。 アルバイトは学生が多いので週に3~5日、平日は1日5時間程度、休日は間に休憩を挟み7時間程度で働いている人が多いです。 くんさや さん/福岡県/40代/女性 シフトは2週間前までに、社員さんに休日希望、また退社希望時間を伝えます。 ギリギリの人数でやっているので、急な休みはとれません。 どうしてものときは仕方ないですが、とりあえず代わりの人を自分で探す努力をしなければならないです。 私は扶養内パートでしたが、同じような勤務系態の方が大多数でした。 だいたい、一日5時間の、週4回が平均的なシフトでした。 どーなつ さん/千葉県/20代/女性 シフトは2週間先の1週間分を提出というのを繰り返すような感じでした。 一ヶ月分をまとめて出すわけではないので休みは取りやすかったと思いますが希望の休みを取る際には何をするのかまで聞かれます。 急な休みは自分で代わりを探さないと基本的に取ることが出来ません。 さまざまな人が働いているので1日3時間勤務の方もいれば午前9時に出勤をして休憩を2時間取り22時まで働くアルバイトの方もいました。 週に6日働く方もいました。 休みの日に電話で出勤出来るか聞かれることもあります。 渋られますが断ることも可能です。 4時間程度の勤務を希望していましたが入社して一ヶ月後に店長から社会保険に入らないかと聞かれ社会保険の良さを説明されて加入させられそうになり危うく勤務時間がフルタイムになるところでした。 ssr- さん/愛媛県/20代/男性 シフトは自己申告制です。 早い場合だと、1か月以上前には申告する必要があり、急な用事ができた場合はもちろん、他の仕事を掛け持ちしている場合には相当厄介です。 休みも体調不良等、お客様や他のスタッフの迷惑になる場合は認められますが、他の理由は原則認められません。 はぴねす さん/青森県/20代/女性 シフトは自己申告制でした。 人件費を抑えるためか、希望してもシフトを減らされることがありました。 急な休みはバイト同士でお願いして代わってもらうしかありませんでした。 シングルマザーが多かったので、同じ境遇の人たちは助け合えたのではないでしょうか。 2424 さん/広島県/20代/女性 シフトは自己申告制でした。 急な休みは取りやすいですが、主婦や学生が多いので長時間働ける人が少なく、私のように子供がいない主婦は長時間働かされる傾向にありました。 また、忙しい時間帯はスタッフの数や欠勤状況によって残業をお願いされることが多かったです。 あーちゃん さん/福岡県/20代/女性 シフトは自己申告制です。 公休希望は前月末までに名前のところに印をつけて提出していました。 急な休みは取りにくいと思います。 急に休むときは自分で代理の人を探さなくてはならず、見つからないと代わってもらえません。 昼は主婦の方が多く、夕方は学生さんが多い。 みんな1日2、3時間ほどで働いていました。 りうりう さん/兵庫県/20代/男性 シフトは2週間ごとに希望日を出し、ルバイトを集めたグループラインで話し合って決めました。 基本的に固定の曜日や時間帯が決まっていましたが、人手が不足していたので固定の曜日や時間帯以外の勤務や、特に休日は入らなければならない雰囲気がありました。 一応の形だけは学業優先やテスト期間は入らないでいいと聞いていましたが、明らかにバイトの数が足りていなかったのでテスト期間も入らざるを得ない状況でした。 ぽーちゃん さん/広島県/10代/女性 休み希望を出します。 2週間前までに出せば希望を聞いてもらえていました。 固定制ではなく、毎週違う曜日に入っていました。 急な休みは、その日に出勤がない人に代わってもらえるなら大丈夫でした。 パートは3~5時間くらいで、アルバイトは6~10時間くらいでした。 トマトのサラダ さん/宮崎県/10代/女性 シフトは基本、面接の時に申し出た日程で構成されます。 休みたい時は自分で店長に言わなければなりません。 シフトが決まった後はしっかりチェックしてた方がいいです。 時々変更されてる時があります。 急な休みは取りづらいです。 一日3~4時間。 週4~5日勤務の人が多いです。 ささちゃん さん/岩手県/20代/女性 シフトは一週間ごとに組まれていて、採用時に週に何日働きたいか聞かれるので、それを目安に社員がシフトを組むようになっていました。 私のいた店舗では、土日などに予定があり出られない場合は店長に直接言わなくてはならず、急な休みは取りづらいように感じました。 ろみに2 さん/青森県/20代/女性 自己申告制でした。 社員が少ないので、急な休みはバイト同士で調整する必要があります。 子持ちの主婦が多いので、理解は得やすいと思います。 お盆休みと、お正月休みは出勤できるかと面接の時に確認されました。 1日5〜6時間、週4日で働いている方が多い印象でした。 おすやん さん/福島県/30代/女性 翌月の希望シフトを月末までにまとめ、副店長に渡していました。 自己申告制でした。 体調不良での急な休みはしょうがないですが、急に休まれるととても大変でした。 平日7時間くらい働いている主婦の方が多いと感じました。 決まったシフトの確認は自分でシフトボードを確認しないといけないので、見落としがないように気をつけていました。 まむまむ さん/岡山県/20代/男性 私は夜の6時から9時まで勤務しました。 それを週に3回か4回ほどです。 シフトについては夜の人員を募集していたので、面接の時に時間帯が決まっていました。 まなかな さん/大阪府/20代/女性 シフトは2週間ごとの自己申告制で、テスト期間中や行事の時は必ず休ませてもらえました。 ヨーコ31番地 さん/千葉県/30代/女性 シフトは基本1週か2週間おきに申請して遅くても前の週までにわかります。 シフトは社員に口頭で話してシフト表に書いてもらって伝えるのですが、申請しているシフトが少なかったりするとどうしてか聞かれることがあります。 主婦は学校行事で休みが被ってしまうとき、学生はテスト期間等にどうしても人手が足りなくて再度声がかかることがあります。 急な休みは代わりを探してもらいます。 地域別に求人をさがす.

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スシロー シフト

元スシローでバイトしてた高校生です。 私が勤務していた店舗のことを話します。 5時間はギリギリ休憩を取らなくていいです。 5時間以上だと1時間の休憩をとらなくてはいけません。 違う店舗で働いている友達もそうなっていると言っていたので全店舗共通かな、と思います。 少しスシローのことを書いときます。 スシローは最初に希望したシフト時間内でお店側がシフトを入れていく形です。 最初の頃 1週間ぐらいかな? は明日入れるか、など聞かれてシフトを組んでいくのですが。 私は平日6時から9時半まで、土曜は5時から9時半まで、日曜は部活で勤務できない日があるので入りたくない、と面接・契約のときに言いました。 でも部活のない日は働けるので最初の頃に今週の日曜日は入れる 丸1日 と言うとそのあとも日曜のシフト組まれていました。 休みたいときは1ヶ月ぐらい前に自己申告します。 いついつの休みは何月何日までに言う、というように決まっていました。 私はホールでしたが、5分10分暇なときとか余裕でありました。 喉が乾けば水も飲めます。 もちろん座りこんだり大声で談笑したりはできません。 でもちょっとした会話は忙しいときでもできます。 キッチンの人曰く、キッチンはホールより忙しいそうです。 キッチンはあまりわかりません。 でも店長・副店長が男でキッチンなので、怒られることあるらしいです ホールで注意されたことはいっぱいありますが、怒られたことはないです。 接客業で苦情もあるし、キツイと感じるかもしれないけど、私は楽しかったです。 スシロー勤務がんばってください。 スシローでも、他の回転寿司チェーン店でもアルバイトしたことのある大学生です。 5時間までは休憩なし、5時間以上 6時間とか7時間だと10分ほど休憩あり任意ではいけない (トイレは別だが、衛生上消毒二回+社員確認が必要なためにすごいいやな顔される) 閉店まで作業する場合、気の利く人が接客なら厨房に水を入れてきてくれる。 アドバイスとして厨房で働く場合 基本ブラックなのでやめていく人が多く、やめない人は酷使される。 なので5時間以上働かされる可能性大 休日の場合昼のピーク3時間 二時間ほど休憩という名のつなぎ 夕方ピークの5時間などめんどくさい上に酷使される。 1ヵ月以上、二ヶ月先の予定を聞かれる場合がある。 自分が働いた場所では新人にほとんど教えもせずに怒鳴り散らすDV発生 その後店長副店長ともども左遷 なお入れ替わった人も本質は変わらない模様 DV店長に祖母が死んで葬式があって忙しいので、すみませんが休みますと言ったら、ぶちぶち文句言い出したのでやめました。 なので、職場があわないと思ったら仕事覚えてやめずらくなる前にバックレましょう。

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関西を拠点に全国規模で店舗を拡大している、回転寿司チェーン・スシロー。 アルバイトは初心者歓迎、高校生・シニア歓迎、シフト制で土日のみでもOKと、働きやすい職場環境に気を配っています。 募集職種は、ホール・キッチン。 ホールは、テーブルのセット、配膳、レジ、持ち帰り対応など。 キッチンは、ネタの仕込みや衛生チェック、機械の洗浄、そしてお寿司づくりが基本です。 店内での飲食が割引になる制度もあります。 時間の融通が効きやすく、アルバイトがしやすい印象を受けますが、実際の働きやすさはどんなものでしょうか? 週末の忙しさなど、仕事のハードさも気になります。 ここには、実際にアルバイト経験のある人のリアルな声が投稿されていますので、応募前の参考にしてください。 僕は高校生でスシローでバイトをしています。 入って1日目から仕事を任されます。 仕事はほとんど見て覚えなくてはいけませんでした。 どうしても分からないことがあったら先輩に聞くのですが、舌打ちして、周りに聞こえるような大きな声で僕への文句を言いながら、教えてきます。 話が変わりますが、軍艦を担当しています。 他のスシローでは分かりませんが、軍艦担当の人は、軍艦、デザート、巻物をしていました。 1人では仕事量が多すぎて注文に追いつきません。 なのに、新人の僕だけを入れて、2時間以上一人で多くの仕事をこなさなければいけませんでした。 時間ぴったしに帰れたことなんてありませんし、シフトも勝手に決められます。 正直、とても大変です。 でも、働いた分だけお給料は入ってくるのでお金が欲しい方は、いいバイトだも思います。 以前、新店舗Kで2ヶ月ほど働いていました。 まず働いて分かったのはあいさつや声出しに関してが厳しいです。 働く前には挨拶チェックなどを数人でやります。 ここで声が出てないと何回もやり直しをされます。 またキッチンでも声が出てないと注意されます。 これに関しては飲食店だししょうがないと思います。 僕も声には自信があったんですが厳しすぎて無理でした。 あと他の方も言ってますがとにかくバックヤードが狭すぎる!まともに着替えることもできません!休憩は外で過ごしましょう。 ホールやりたい人はイケメンか愛嬌ある子しかできないよー!靴も持ち帰り、着替えも持ち帰り、大変です。 給料は悪くもないけど仕事量と見合ってない気がするね! キッチン担当でした 人気チェーン店なこともあって土日は特に忙しいです 私の他の方が書いてあるようなドロドロした人間関係や理不尽な上司・先輩は比較的いなかったと思います ですが個人的にクソだと思ったポイントがいくつかありましたので記載しておきます 個人差があると思いますが、嫌だと思う点があればバイトするのはオススメしません ・シフトの時間を勝手に延長させられる。 酷いと思いました。 急いでいる理由があったとしても耳を貸してくれません。 ・休憩時間の配分が酷い。 9時間程のシフトで入った1時間30分後に休憩に入らされた。 その後ずっと仕事。 例えば12時にシフトに入った時、13時30分に1時間休憩、その後14時30分から21時まで飯を食べる時間や休憩する時間は一切与えられない。 クソにも程があると思いました。 ・水分補給をしたりお手洗いに行こうとすると渋い顔をされる。 生理現象を行うのを渋るのはどうなんでしょうかね? 他にもいろいろ気になる点はあるのですが特に酷いと思ったことは以上です。 以下は満足度についてです。 給料はまあ平均的ですね。 正直忙しさと釣り合ってないと思います。 これより割のいいバイトは探せばいくらでもあるでしょう。 私の上司はシフトは融通してはくれます。 ただし前述の通り不満点はあります。 まあ他の方のコメントを見る限りでは良い方なのでしょう。 いい職場だとは思いませんが。 キッチン担当なのでお客様と直接触れ合うもありませんし、やりがいとか言われてもなんのことやら……。 仕事の後は「あーやっと終わったー」くらいの感情しか湧きませんね。 嫌な先輩は特にいないし、質問すればしっかり教えてくれるので人間関係は特に困ってませんでした。 まぁ、つらつら文句を垂れましたが良い点も挙げときます。 1つ目は前述した通り、シフトの範囲の融通が聞くこと。 時間も範囲が広く、短時間で一週間に2日とかでもOKだったりします。 空き時間にやりたい人には良いでしょうね。 2つ目は忙しいのでなんだかんだ時間はすぐ過ぎるということ。 長時間のシフトでも結構あっという間に終わった気になりますよ。 忙しい仕事全般に言えることだとは思いますが。 まーこんなところです。 以上が私の意見というか思ったことです。 自分が甘ったれなのかもしれませんが、少なくとも親にグチったところ共感はしてもらったので、他の人の参考になれば幸いです。 前に数ヶ月アルバイトで勤めていました。 タイトルの通りです、気になった点は、 ・新人教育、研修などはないに等しい 最初の三十分ほど同じバイトスタッフにあれこれ説明をされて、その後はほぼ放置。 社員は一切関与しない。 指導するスタッフも決まってない。 新人だから時間がかかる、教えてできるようにしていこう、とかではなく、こいつはできない、遅いって決めつけてくる感じ。 新人教育する気ないんだろうなって思う。 ・アルバイトスタッフは学生ばかり、新人に厳しい排他的な雰囲気 わたしが勤めていたのが田舎の店舗ということも相まってか、かなり雰囲気悪かったです。 他のアルバイトはほとんど紹介で入ったような人ばっかりで、身内で仲良くやってる感じ。 仲良くするのは勝手だが、新人には明らかに厳しい。 わたし以外の新人にもだが、無視したり軽くあしらったり、嫌味な態度を取ったり。 職場じゃなく学校と勘違いしてるんじゃないかと。 立ち悪いのは社員も新人を無視したりキツくあたったりするような人らだったこと。 ・身内に甘い、きつく怒ってくる割に自分達のレベルは低い 業務の中にネタの在庫確認や報告があります。 バイト始めたてのころは、在庫報告ができてないことがあり店長や他のバイトに怒られてました。 それはまだ改善しようと頑張るのですが、明らかに自分達のミスには甘い。 自分たちは在庫報告はしない、忘れる、なのに仕込みのスタッフも社員も既存のスタッフのミスは笑って許して終わらす。 わたしが忘れようものなら、嫌味を言われるは最悪でした。 他のスタッフの在庫確認が甘いせいでわたしのが代わりに怒られたり、ちゃんと在庫報告をしたのに後々聞いてないってキレられたり、なかなか理不尽なことも多かったです。 頑張ろうとか改善していこうって思うことすらバカバカしくなります。 ・店長、社員の人らがまず身内贔屓、新人に当たりがきつい 明らかに新人にきつい。 〇〇さんはできない、期待してない、など普通にそこら辺の学生アルバイトに言う。 アルバイトたちの他人を見下す排他的な雰囲気は社員の影響もあるのでは?仕事を長く続けて欲しいと思ってるとは到底思えない。 辞めさせたいのかと思うような雰囲気。 なら身内の紹介だけ受からせて、内々でやっていけばいいのにと思う。 ・店長、その他社員が女子学生にデレデレで気持ち悪い ボディタッチが多い、見てるのがきつい。 学生から触っていることもあったが、店長はいい歳した大人なんだからそれくらい窘めろよって思いました。 職場なんだから。 地区の課長も店舗に訪れていたが、ピーク中に事務所で女子スタッフと話し込むような感じの人で、課長でもこのレベルかよって思いました。 ある意味納得。 おじさんが女子高生にニタニタしている姿はなんとも気持ち悪かった。 もし身内に甘い雰囲気に馴染めたとしても、仕事としての教育とか学ぶことがほとんどないので、他のアルバイトを始めることをオススメします。 初バイトの方は特に。 飲食としては大きい企業なのにこのレベルかよって感じです。 事情があり辞めれずにしばらく勤めましたが、今まで勤めたバイト先、企業のなかでぶっちぎりで最悪でした。 わたしが勤めていた店舗の環境が悪い、とかではなく他の店舗でもこんな感じなんだろなって思う、他の口コミと似たような感じ。 よかった点は ・時間がたつのが早い 新人でも仕事量が多く、ピークの時間も長いので時間がたつのは早かったです。 東京23区外のT店舗のオープニングスタッフとしてパート採用されましたが研修期間内で退職致しました。 いくつか理由はありますが驚いたのが職場環境が最低だと思いました。 店舗によるのかもしれませんが、このような新店舗のバックヤードレイアウトでした。 パートスタッフは今120名以上採用してるらしいですが、人数に対してのバックヤードキャパは無いと感じますし、従業員よりお客様のスペースを優先したレイアウトになっていますので働く側は非常に環境悪く思います。 またロッカーは勿論ありませんでしたので、制服の持ち帰りはわかります。 ですがワークシューズを置いて帰れないのは辛かったです。 出退勤時にかなり荷物多くなります。 また、常に大きな声で返事や掛け声の対応をしなければならない環境でした。 常に全力を出し切るのが企業理念らしいです。 「声が小さい!」など言われます、、昔ながらの体育会系企業なので合う合わないが別れます。 細かい行動ルールも沢山ありますし パートスタッフ内でLINEで繋がる事を社員の方から強く求められます。 パートなのにそこまで縛られてたくないと思ってる方は良く考えてから応募した方が良いかもしれません。 あくまでも新店舗T店に関しての情報ではありますが、少しでも応募前の参加になれば幸いです。 初バイトで働き初めて約7ヶ月目の高校一年生です。 私はキッチンで、初出勤からフライヤーをやってきて、最近だし場を覚えている所です。 どこのポジションも覚えることが多いと思いますが、特にフライヤーとだし場は覚えることが多すぎて、覚えるまでが大変だと思いました。 店舗によりますが、私が働いている所はとにかくキツくて性格の悪い人が多いです。 他の方々の口コミを見る限り、どこの店舗もキツくて性格の悪い人達がいるみたいで、やっぱりそういう性格の悪い人達に、乱雑に教えてもらうことで、そういう人たちしかいない職場になるのかなと思いました。 私のポジションにはオープンから働いているベテランのパートのおばさん 一人はチーフ が2人いたので、ちょっとした間違いでも怒鳴ってきて本当に嫌でした。 新人の頃は、私は声が小さくて要領も悪かったので、そのベテランの人達に悪口を言われたこともあります。 今は仕事も大分覚えてきて、声も張っているのでそのベテランのチーフのおばさんとも仲良く? なれて、仕事ができることを認めてもらえたのがちょっと嬉しかったです。 新人の頃は怒られるし悪口は言われるしで本当に最悪な職場だと思っていましたが、仕事が出来てくると周りの先輩の態度も変わってきて、優しくなったり会話もするようになったりしました。 それにオーダーもこなせるようになると、最初の頃からの今の自分の成長を初めて見ることが出来ました。 なので人によっては違うと思いますが、私はやりがいは多少はあると思います。 ですが、初バイトには絶対にやめておいた方がいいと思います。 高校1年生の女子です。 初めてのバイトだったので何も分からず、ただ時給がいいっていうだけ理由で始めました。 初めてバイトする方、スシローはやめた方がいいです!忙しいです! 私は人見知りで声も小さいんですけど店長にホールをやれと言われホールをやりました、、、向いてないポジションをやるのは絶対にやめた方がいいてす...。 めちゃくちゃ精神的に来ます...。 シフトも含め断るときはハッキリ断りましょう。。 私はメンタルが弱いので情緒不安定になりました...。 最初の方は先輩に怒られて涙目になりながらバイトしてました 土日は死ぬほど忙しいです💧店舗によるんですけど私のところは県で売り上げ1位の時とかあったのでやばかったです... 、忙しいときはキッチンの方も含めみんなピリピリしてるので怖いです 泣 やっと少し慣れてきたんですけど、1ヵ月半で辞めることにしました。 ホールのメリットは接客の仕方や敬語などが身につくことぐらいですかね... 人と関わるのが好きな方大きな声が出せる方が向いてると思います🤧 それと私が馬鹿なだけかもしれないですけど、シフトが複雑でよく分かりませんでした。 シフトが勝手に入れられていてめっちゃ困りました...

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